Курсовые работы на тему Организационное развитие

Примеры курсовых работ по предмету Организационное развитие

Управление коммуникациями в организационном поведении

Цель работы – рассмотреть особенности роли коммуникации в управлении предприятием. Если придерживаться того, что всякая информация, поступающая к человеку, влияет на поведение с целью изменения, то можно сказать, что в этом смысле барьеры коммуникации несут

Полный текст »

технология организационного аудита

Цель исследования – характеристика и исследование технологических особенностей проведения организационного аудита. Итак, аудиторского аудит — это оценки процесс получения и являются оценки (контроля) объективных документации данных (имеются международные устанавливать нормативы аудита и самостоятельно стандарты на

Полный текст »

Развитие эмпатии младших школьников

Цель исследования: изучить педагогические условия для развития эмпатии у младших школьников. Итогом нравственного воспитания выступает нравственная воспитанность, материализующаяся в ценных характеристиках, личностных качествах, выражается в работе, общениях. Нравственную воспитанность выражает глубина чувств, склонность к эмоциональным

Полный текст »

анализ процесса проектирования организационной структуры системы управления персоналом

Под организационной структурой понимается некая упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, обеспечивающих функционирование и развитие организации как единого целого. При этом структура представляется в виде системы оптимального распределения и функционирования обязанностей, прав, ответственности, порядка и форм взаимодействия

Полный текст »

Организационная структура компании

Цель этой работы: рассмотреть теоретические вопросы порядка и определения организационных структур компании, предложить мероприятия по совершенствованию организационной структуры компании «Л’Этуаль». Организационная структура – это состав отделов, должностей и подразделов в аппарате управления, системное формирование, характер

Полный текст »

Роль мотивации в деятельности организации

Цель работы – определить роль мотивации в поведении организации. Под материальными стимулами, как правило, понимают все виды системы оплаты труда при помощи денежных средств, или иначе говоря, получение дохода в денежной форме. Кроме нее, сюда

Полный текст »

Пути и эффективность сокращения производственного цикла

Целью выполнения работы является выявление проблем формирования и использования производственного цикла. Расчет производственного цикла начинается с момента ликвидации кредиторской задолженности перед контрагентами за полученные сырье, материалы и полуфабрикаты. Если финансовые отношения предприятия с поставщиками предполагают

Полный текст »

УПРАВЛЕНИЕ ИНДУСТРИАЛЬНЫМИ ТЕРРИТОРИЯМИ

Целью данной курсовой работы является разработка бизнес-плана по созданию индустриального парка. На основании проведенной оценки инвестиционной привлекательности Ленинградской области можно сделать вывод, что она находится на значение выше максимального уровня. То есть инвестиционная привлекательность Ленинградской

Полный текст »

Организационные структуры управления организацией

Цель исследования – изучить теоретические основы построения организационных структур управления. Централизация – степень концентрации власти в руках высшего руководства. При полной централизации все решения принимаются только высшим руководством, самостоятельность подразделений отсутствует. Структура при полной централизации

Полный текст »

Идентификация стратегий предприятия сферы образовательных услуг: теория и практика

Целью курсовой работы является анализ деятельности предприятия в сфере образовательных услуг. Профессиональное образование как процесс — это одно из звеньев единой системы непрерывного образования, а как результат — подготовленность человека к определенному виду трудовой деятельности,

Полный текст »

Выберете предмет курсовой