Пенсионая реформа рф ее сущность задачи и предполагаемые результаты | Пример курсовой работы

Пенсионая реформа рф ее сущность задачи и предполагаемые результаты

Целью данной работы является исследование текущего состояния и перспектив развития пенсионной реформы в РФ.

Об этом говорят и другие статьи Конституции РФ, такие как 37–41: право на защиту от безработицы, право на заботу о детях и их воспитание, право на социальное обеспечение, право малоимущих на бесплатное жилище и право на охрану здоровья и медицинскую помощь. В том числе, статьи 71 и 72 закрепляют, что в совместном ведении Российской Федерации и ее субъектов находятся регулирование и защита прав и свобод человека и гражданина, а так же установление основ федеральной политики и федеральные программы в области социального развития Российской Федерации.
Непосредственно вопросы правового регулирования пенсионного обеспечения в РФ регулируют:
1. Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ “О страховых пенсиях”;
2.Федеральный закон от 28.12.2013 №424-ФЗ “О накопительных пенсиях”;
3.Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ “О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования”;
4.Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ “Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации” и тд.
В свою очередь, органов социальной защиты населения в Российской Федерации достаточно много, поэтому следует их структурировать и различать:

В завершении работы подведем итог и сделаем выводы:
Пенсионная система представляет собой совокупность элементов пенсионного обеспечения государства, направленную на выплату денежных обязательств гражданам согласно действующего механизма пенсионного устройства государства.
В основе развития пенсионной системы лежат пенсионные реформы. Основными задачами реформы являются следующие.
1.Достижение долгосрочной финансовой сбалансированности пенсионной системы.
2. Повышение уровня пенсионного обеспечения граждан.
3. Формирование стабильного источника дополнительных доходов в социальной сфере.
4. Обеспечение прозрачности бюджетно-финансовых и правовых отношений между гражданами, Пенсионным фондом России (ПФР) и другими субъектами пенсионной системы.
Вопросы правового регулирования пенсионного обеспечения в РФ регулируют:
1. Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ “О страховых пенсиях”;
2.Федеральный закон от 28.12.2013 №424-ФЗ “О накопительных пенсиях”;
3.Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ “О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования”;
4.Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ “Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации” и тд.
Если использовать параметры демографического прогноза, а также условие об индексации пенсий на уровне инфляции, с учетом повышения размера средней пенсии в 2019 году на 1000 руб. до 15,4 тыс. руб. то можно рассчитать высвобождающиеся за счет реформы бюджетные средства, что поведет к уменьшению трансфертов.
Повышение пенсионного возраста – это реальное снижение пенсионных расходов, которое позволит стабилизировать трансферты из федерального бюджета в пенсионную систему.
Попытка предыдущих законодательных мер по увеличению доходной части не смогла повлиять на дефицит пенсионной системы. Повышение пенсионного возраста – радикальная мера, позволяющая значительно уменьшить пенсионные расходы. Уменьшение числа получателей пенсии реально позволяет стабилизировать пенсионную систему, уменьшить ее дефицит и обеспечить средства для индексации пенсий.
В пенсионной системе РФ можно выделить несколько основных проблем, среди которых:
1.Дефицитность средств в пенсионной системе
2.Проблема сбалансированности бюджета Пенсионного Фонда РФ
3.Демографическое старение населения РФ и тд.
В качестве основных направлений преодоления данных проблем можно назвать:
1.Увеличение налоговых ставок в бюджет Пенсионного Фонда
2.Сокращение расходных статей бюджета фонда
3.Усовершенствование системы пенсионного обеспечения
4.Совершенсьтвование пенсионного законодательства
5.Увеличение пенсионного возраста и тд.
Таким образом, на основании всего вышеизложенного можно сказать о том, что для развития пенсионной системы в РФ необходимо устранять имеющиеся проблемы и развивать механизм пенсионного обеспечения.
Целью данной работы является исследование текущего состояния и перспектив развития пенсионной реформы в РФ.

Что думаете про курсовую?

Поставьте оценку!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

5 × три =